「転職したい！」という気持ちだけで突っ走ってはいけません。医療現場はスタッフの連携が欠かせないので、突然退職すると周囲に迷惑をかけてしまいます。なるべく人員補充がしやすい3月や10月に転職するようにしましょう。その時期なら退職金やボーナスが支給された後なので、出費が増えても安心です。年度末の3月で退職し、それから転職活動をスタートさせる人もいますが、あまりおすすめできません。4月～6月は求人そのものが少なく競争率が高いので予想以上に時間がかかってしまいますよ。
転職活動中は孤独を感じやすいので、気軽に相談できる人が側にいれば安心できますよね。キャリアアドバイザーは看護業界の事情に熟知しているので、どんな相談にも丁寧に応えてくれます。1度相談してみてください。
転職を成功させたいなら時期を見極めることも大切ですよ。転職するからと言って突然退職するのはNG！絶対にしてはいけません。3月や10月辺りは求人の数も多く人員補充もしやすいので、周囲に迷惑をかけずに済みます。
転職によって今後のキャリアが大きく変わる可能性もあります。ライフプランやキャリアプランに照らし合わせて転職先を探しましょう。看護師としてより多くの経験が積めるように、なるべく長く働ける職場がおすすめですよ。